Kuinka siirtyä Side Hustlerista toimitusjohtajaksi

click fraud protection

"Suosittelen, että asiakkaani asettavat itsensä aikatauluun", kertoo Keita Williams Menestys Bully, eliitin vastuuvelvollisuuden käytäntö, joka on omistettu tehokkaille A-tyypin naisille, jotka ovat käynnistäneet sivuhälytyksiä. "Sinun ei tarvitse työskennellä täyttä 40 + tunti viikkoa, mutta valitse itsellesi ja elämäntavallesi sopiva ajoitus ja pidä siitä kiinni."

Sivuhelien on liukastuttava intohimoprojekteissaan päivätyön rajojen väliin, mutta toimitusjohtajat asettavat oman työaikataulunsa ja päättävät henkilöstöajasta kasvustrategian ympärillä. Siirtyminen solopreneurista yrittäjälle alkaa ajanhallinnasta, jotta tiedät mitä voidaan siirtää ja mitä arvokkaita toimia sinun on hallittava.

Aloita päättämällä, kuinka monta tuntia viikossa työskentelet, ja määritä sitten työpäivät. Määritä seuraavaksi tunnit, vaikka ne muuttuvat viikoittain tai kuukausittain. Kerro viimeiseksi näistä odotuksista asiakkaille ja työntekijöille.

Jopa etätyö- tai etätyöryhmissä henkilöstön kokousten tulisi olla säännöllisiä, lähtöselvityspyyntöjen tulisi olla johdonmukaisia ​​ja

ajan esto on ystäväsi. Jos sinulla ei vielä ole työntekijöitä, sinulla on todennäköisesti vielä tukijärjestelmä, johon luotat saadessasi työpaikan tehty - freelancereita, merkittävä muu, ystävä, joka leiriytyy viikonloppuisin, jopa juoksevat lapsesi tehtäviä. Ota heidän työnsä vakavasti ja laadi ennustettava aikataulu, jotta voit lisätä tehokkuutta. Jaetut kalenterit, kuten Google-kalenteri, Terävyysja Calendly, voi auttaa visualisoimaan aikasitoumuksia.

Ennen Rachel Colemanin perustamista collegeessayeditor.com kuusi vuotta sitten hän tarjosi kirjoitusopetusta työskennellessään kokopäiväisesti Yhdysvaltain senaatissa. Hän siirtyi sivutoiminnan aloittamisesta yrittäjäksi vuonna 2015, kun hän selvitti markkinarakonsa.

"Käynnistyksen sijoittaminen kysynnän makupisteeseen on kriittistä. Kun alun perin ajattelin perustaa oman yrityksen, ajattelin ensin tulla perinteisemmäksi kirjoitusopettajaksi, joka auttaa lukion, yliopiston ja jatko-opiskelijoita kirjoittamisessa. Mutta kun tutkin maisemaa, huomasin sen olevan erittäin ylikylläinen. Tämän tutkimuksen aikana törmäsin kuitenkin "college essee editointi" -sivustoon ja kaikki napsautti. Etsin keskimääräisen ohjaajan ja oppilaan suhdetta lukioissa (vaikka useimmat koulutusorganisaatiot suosittelevat a 250: 1-opiskelijoiden suhde kouluneuvojiin, kansallinen keskiarvo on tosiasiallisesti 424-to-1) ja tajusi kuinka suuri kysyntä yliopiston neuvonta (ja siihen liittyvä esseetuki) oli Yhdysvalloissa ", Coleman selitti. Nyt hänen painopiste on vielä kapeammin kiinnitetty muihin kuin Yhdysvaltojen opiskelijoihin, jotka hakevat pääsyä Yhdysvaltain korkeakouluihin ja yliopistoihin.

Monet sivuhullut ovat sitoutuneet tekemään mitä rakastavat, ja liiketoimintastrategia voi tulla mukaan myöhemmin. Siirtyminen toimitusjohtajaksi edellyttää liiketoimintasuunnitelmaa, joka on täysin varustettu kestävän kehityksen strategialla määritä tarkalleen, missä rakastamasi aktiviteetit leikkaavat kysyttävän palvelun kanssa, johon ihmiset ovat valmiita maksaa.

Jos sinulla ei vielä ole liiketoimintasuunnitelma tai kasvustrategia, ei ole aikaa kuin nykyinen. Tee kaikki, mitä tarvitset yrityksesi lailliseen suojaamiseen, tarvittavien lisenssien tai ammattitutkintojen hankkimiseen ja näiden toimintakustannusten ylläpitoon. Saat inspiraatiota katsomalla samanlaisia ​​yrityksiä, jotka ovat menestyneet tai epäonnistuneet, kirjoita nykyinen vakiotoimintamenettelytja tutkimus arvokasta toimintaa joka auttaa sinua saavuttamaan tavoitteesi.

Sano "ei" töille, joita et halua.

Kaiverruksen jälkeen sanot "ei" paljon useammin. "Lopeta kaikkien kauppojen tunkki ja lopeta "kyllä" sanominen jokaiselle mahdolliselle asiakasprojektille ", sanoo Anais Bock, johtamiskouluttaja, organisaatiokäyttäytystieteilijä ja MS: n toimitusjohtaja Bullshit Monsters. "Ole valmis vieraannuttamaan useimmat ihmiset saadaksesi" helvetin kyllä! " joiltakin ihmisiltä (sinun kapealla) ja tunnetuksi yhdestä asiasta (tuotteestasi ja tuotemerkistäsi). "

Bock sanoo, että yritysten omistajien on kohdennettava aika ja huomio asiakkaille, jotka ovat parhaiten omalla kapeallaan. Sivuhelat saattavat pelätä asiakaskunnan kaventumista, mikä pienentää heidän tulojaan. Toimitusjohtajat suunnittelevat a hinnoittelustrategia joka siirtyy vähitellen brändin markkinointiin vastaamaan kysyntään. Yritä laatia a arvoesityksen kangas jos et ole varma mistä aloittaa.

Hintojen ja hinnastojen nostaminen seuraa asiakaskirjan karsimista, mutta on todennäköistä, että olit silti alilatautunut. Älä myöskään huolehdi siitä, että joudut jättämään kanta-asiakkaasi turmeltumaan. Monet siirtyvät kanssasi. Niille, jotka eivät, sano "ei" armolla ja ammattitaidolla. Löydä oikea aika sulkea nuo projektit tai suosittele alasi ammattilaisia, jotka voivat tarjota jatkuvuutta.

Ennen kuin jätti jäähyväiset yrityksen työpaikasta, Keita Williams toi onnistuneesti kahdeksan kertaa edellisvuoden tulonsa vain kahdeksassa kuukaudessa. Se antoi hänelle taloudellisen turvallisuuden ja itseluottamuksen tietäen, että hän ei enää tarvinnut palkkatyötä liiketoiminnan rahoittamiseen. Siitä lähtien hänen asiakkaansa ovat ansainneet yli 21 miljoonaa dollaria dollaria tuloja, palkanneet ylimääräistä henkilöstöä ja lähteneet työpaikoistaan. Hän sanoo, että avain kokopäiväiseen yrittäjään on "lyhentää etäisyyttä sinun ja käteisen välillä. Ymmärrä, kuinka ansaitset rahaa yrityksessäsi, ja keskity tulojen kasvattavien toimintojen kopiointiin. Säästä itsellesi aikaa ja kiireistä työtä keskittymällä MMA: hin: Money Making Activities. "Jokaiselle yritykselle tämä on erilainen, mutta jotkut universaalit sisältää sähköpostilistan viljelyn ja järjestelmien virtaviivaistamisen.

Sivuhullut saattavat välttää liiketoimintansa laajentamista, koska he eivät usko, että heillä on tarpeeksi aikaa omistautua ansaitsemiseen tarpeeksi eroamaan tai eläkkeelle työntekijän rooleista. Tämä voi luoda aliarvioinnin kierteen. Toimitusjohtajat tietävät, että palkkaaminen oppisopimuskoulutuksessa olevat, harjoittelijatja virtuaalinen henkilökunta voi auttaa. Nämä ylimääräiset kädet voivat harkitusti jäljitellä aiemmin toimineita malleja. Toimitusjohtajien tavoitteena on rajoittaa aikaa ja vaivaa, joka tarvitaan maksimaalisen voiton saamiseksi. Parannettu kannattavuus antaa yrittäjille mahdollisuuden luoda arvoa huolehtimatta yleiskustannuksista ja mahdollisista laskusuhdanteista.

Tule aktiiviseksi ammatillisissa järjestöissä.

Se, että omistat yritystä ensimmäistä kertaa, ei tarkoita, että olet uusi kenttä. Todennäköisesti taitojasi on kehitetty vuosikymmenien ajan muodollisen koulunkäynnin ja epävirallisten verkostojen kautta. Älä aliarvioi arvoa freelancerina, yksityisyrittäjänä tai yrittäjänä. Liity ammattijärjestöihin omalla osaamisalueellasi.

Coleman liittyi jäsenjärjestöihin, kuten NACAC (National Association for College Admission Counseling) ja HECA (Higher Education Consultants Association), joka antoi hänelle mahdollisuuden tutustua ammatillisiin verkkoseminaareihin esimerkiksi siitä, miten markkinoida korkeakoulujen neuvontakäytäntöä, miten erottaa liiketoiminta henkilökohtaisista tuloista ja itsenäisen ammatinharjoittamisen verotuksellisuudesta.

Useimmilla aloilla on samanlaisia ​​yksiköitä, jotka tukevat kasvua toimitusjohtajana ja ammattitaitoisena ammattilaisena. Kirjoittajat saattavat valita naiskommunikaattoreiden liitto tai Kirjailijoiden kilta. Kampaamot voivat päättää ProBeauty. Sähköasentajilla on koko aakkossoppa vaihtoehdoista. Vaikka et löydä tarkkaa ottelua, kokeile kaikkien kaltaista ryhmää Riippumattomien urakoitsijoiden ammattiliitto tai American Independent Contractors Association (AAIC), jotka tarjoavat etuja ja koulutusta, jotka voisivat paremmin sijoittaa yritystäsi.

Bock kannustaa ihmisiä "lopettamaan uskomisen, että tarvitset toimiston näköalalla, käyntikortteja ja 20 työntekijää kutsumaan itseäsi toimitusjohtajaksi. Voit harjoittaa täysimittaista digitaalista liiketoimintaa varvastossuissasi. "Sivuhelat antavat huijari-oireyhtymä pitää heidät piilossa, mutta toimitusjohtajat vaativat aina paikkansa pöydässä. Ammattiliitot ovat avain samanhenkisten ikäisensä löytämisessä, joiden kanssa voit oppia ja olla kumppanina. Nykyään sinun ei tarvitse koskaan olla yksin huipulla.

instagram viewer